Ia suka variasi, kejutan2, dan pandai beradaptasi dengan perubahan setempat. Type I lebih sesuai dalam titian M, ia tak kesulitan menyesuaikan diri dengan irama M.
 
Manajemen adalah (1) planning - (2) directing - (3) excecuting - (4) controll.
 
Karena terbiasa teratur dan terjadwal, ia pas dengan nafas M (1) yaitu planning. Manajemen selalu dimulai dengan planning. Bisa itu Corporate Planning, Strategic Planing, Project Planning & Schedulling. Segala sesuatunya telah terencana. Type-I mendapatkan kenyamanan dalam atmosfir ini dan type II akan merasa terbelenggu. Type-II yang ekstrim akan dilanda kebosanan dalam kehidupan yang dirasanya monoton.
 
Pada perusahaan2 besar dan mapan, type-I bak disorga. Perusahaan2 kecil, masih muda, atau yang belum mapan menjadi tempat yang meresahkan type-I, tetapi sorga bagi type-II. Type-I selalu tepat jadwal, mematuhi tenggat waktu, dan nyaman dalam situasi ini. Type-II sering jam karet, kurang peka terhadap deadline. Type I adalah orang2 yang predictable sedangkan type II adalah orang2 yang terkadang impulsif, spontan, dan unpredictable. Organisasi M adalah organisasi yang menempatkan prediktabilitas dan kurang menyukai kejutan2. Dalam kehidupan kita kadang meyukai kejutan2 kecil yang menyenangkan tetapi dalam M kejutan2 kurang disukai.
 
Type-I merespon tenggat waktu, type II kurang tanggap, mbalah tanya what deadline ? Type-I selalu kemrungsung, ter-birit2, dalam ketergesaan. Type-II lèlèt, selalu sulit menepati waktu. Sosok M adalah type I yang terstruktur, teratur, dan terjadwal. Jika anda memutuskan untuk di M dan berkarakter condong ke II, maka anda harus merubah gaya hidup anda. Jika anda ekstrim menyukai variasi2, spontanitas, keluwesan dan suka 'gimana nanti' maka M mungkin bukan tempat yang pas untuk anda. Tempat2 yang pas adalah di-sektor2 informal dimana anda mendapat kebebasan untuk berkarya dan tak terpasung dengan rutinitas. Type I memiliki sense of urgensi. Mereka merasa resah jika jadwal tak terlambat dan bereaksi. Type II kurang. Mereka lebih santai.
 
Mereka yang menyukai kehidupan bervariasi dapat memilih waktu2 diluar jam kerja untuk mendapatkan gaya hidup yang diinginkan. Bisa berupa spontanitas, kebebasan dari jadwal, improvisasi, dll. Atau pekerjaan2 yang variatip. Saya termasuk yang beruntung berada dalam kondisi rutin sekaligus penuh variasi.
 
Rutin dalam arti kegiatannya itu2, menghitung, jualan, manajemen proyek, dlsb. Variatif dalam arti selalu berada dilokasi yang berbeda, bertemu orang2 yang berbeda, ukuran proyek yang beraneka ragam. Jenis pekerjaan yang 'tailor made' membuat pekerjaan tak begitu membosankan. Itu sebabnya saya bisa bertahan lama, sampai belasan tahun. Always meet new places & faces. Tak sebatas RI, tetapi sampai kepenjuru dunia. Tak hanya orang2 lokal atau orang2 sekantor, bahkan segala bangsa. Jepang, Korea, Yahoo, dll.
 
R3, yaitu rest, relax & recreation adalah kegiatan2 yang konstruktip untuk mengatasi pasungan monotoni, rutinitas, orang2 yang itu2, dlsb. Jangan sayang menganggarkan untuk ini. Dimana kita boleh spontan, bervariasi, dll, yang sangat kontras dengan keadaan luar.
 
Lugas & Luwes
Umumnya kita memiliki dua2nya hanya ada yang lebih sering lugas, ada yang luwes. Ada pula yang extrim salah satu. M adalah dunia orang2 yang lugas. Yang menepati jadwal, aturan2, prinsip2 M. Luwes lebih pas untuk bidang2 olah raga, seni, kewiraswastaan, dlsb. M adalah habitat yang terstruktur, yang teratur, yang terjadwal, yang prediktabel, yang terencana, yang lugas. Ada yang pas dengan habitat ini, ada yang hanya pas sebagian, dan ada yang samasekali tidak pas. Untuk itu nanti kita adakan test sederhana yang menghasilkan suatu indikator untuk memperkirakan kesesuaian karakter anda dengan M.
 
M sangat variatip, ada yang mapan, stabil dan terstruktur, ada pula yang masih ambur adul. Yang saya maksud M adalah yang terstruktur baik.

Diposting pada mailing list UGM
Disadur oleh : Dewis Natra

TrackBack URI for this entry

Comments (0)

Subscribe to this comment's feed